Ứng viên cho giải Cầu thủ trẻ xuất sắc nhất giải Super League Trung Quốc: Hu Hetao, Baihe Lamu và Eifelding nằm trong số ứng cử viên

Danh sách ứng cử viên cho danh hiệu Cầu thủ trẻ xuất sắc nhất giải Super League Trung Quốc mùa giải 2024 đã được công bố. Các cầu thủ lọt vào danh sách rút gọn là Hu Hetao, He Yiran, Wumitjiang, Eifielding, Zhang Tao và Baihe Lamu. Hu Hetao (Thành Đô Thành Đô), 21 tuổi Số lần ra sân: 16 Bàn thắng: 2 Hỗ trợ: 1 Cú sút trúng đích: 6 Đường chuyền: 345 Cơ hội được tạo ra: 11 Rê bóng thành công: 10 Pha tắc bóng thành công: 15 He Yiran (Changchun Yatai), 19 Tuổi Lần ra sân: 15 Bàn thắng: 0 Hỗ trợ: 0 Cú sút trúng đích: 0 Đường chuyền: 332 Cơ hội được tạo ra: 2 Rê bóng thành công: 2 Pha tắc bóng thành công: 11 Wumitijiang (Wuhan San Town), 20 tuổi Lần ra sân: 17 Bàn thắng: 0 Hỗ trợ: 0 Cú sút trúng đích: 1 Đường chuyền: 595 Cơ hội tạo ra: 0 Rê bóng thành công: 2 Pha tắc bóng thắng: 12 Eifielding (Wuhan Three Towns), Ra sân ở tuổi 21 :16 Bàn thắng: 0 Hỗ trợ: 1 Cú sút trúng đích: 5 Đường chuyền: 184 Cơ hội được tạo ra: 7 Rê bóng thành công: 8 Pha tắc bóng thành công: 11 Zhang Tao (Wuhan Three Towns), 21 tuổi

Đã chơi: 13 Bàn thắng: 0 Hỗ trợ: 0 Cú sút trúng đích: 0 Đường chuyền: 237 Cơ hội được tạo ra: 3 Rê bóng thành công: 3 Pha tắc bóng thành công: 6 Baihe Lamu (Thành phố Xinpeng Thâm Quyến), 21 tuổi Số lần ra sân: 21 Bàn thắng: 2 Hỗ trợ: 0 Cú sút trúng đích: 11 Đường chuyền: 261 Cơ hội tạo ra: 14 Rê bóng thành công: 16 Pha tắc bóng thành công: 18 Cách thức tuyển chọn và chi tiết thực hiện Lưu ý: Các cầu thủ trẻ là những cầu thủ sinh sau ngày 1/1/2003. Tổ công tác bình chọn và tuyển chọn tổ chức các giám khảo có liên quan để bình chọn cho tất cả các ứng viên. Trọng số là: trọng số truyền thông chiếm 20%, và công khai. phiếu bầu chiếm 20%, xếp hạng dữ liệu 20%, đánh giá câu lạc bộ 20%, đánh giá người chơi 20%, người có tổng điểm cao nhất sẽ được chọn. Công chúng chỉ có 1 phiếu bầu mỗi người. Giới truyền thông, các câu lạc bộ và cầu thủ sẽ xem xét và bình chọn các ứng viên theo thứ tự. Phiếu bầu được tính dựa trên số lượng hoặc thứ hạng của các ứng cử viên ở các lĩnh vực đánh giá khác nhau, xếp hạng ứng viên từ cao xuống thấp, sau đó quy đổi thứ hạng thành điểm số thực tế.